玄武中专现代服务系顺利召开五年高职人才培养方案修订专家论证会

9月22下午，南京市玄武中等专业学校（联院玄武中专办学点）现代服务系戴开顺主任主持召开了四个五年高职专业“人才培养方案专家论证会”线上会议，参加会议的有服务系人物形象设计专业李玲、张丽、黄玉如老师，智慧健康养老专业俞珺、刘上元老师，酒店管理与数字化运营专业蒋铭萍、管晶晶老师，电子商务专业王欣睿、张宁莉老师；同时每个专业分别邀请了5位来自专委会、行业及高校专家参与了此次线上论证会。

此次会议按照专业分4个时段进行了专家论证，主要涉及了23级人培方案的修订和22级人培方案的变更。在此次会议之前，各专业负责人组织专业教学团队结合联院最新人培制定文件精神，编制了初稿，并提前与各位专家进行了点对点的沟通与商议，对人培方案进行了修改与补充，今天会议将进行第二次论证。

首先，戴开顺主任对此次参与线上论证会议的专家表示感谢，感谢各位专家前期对玄武中专的人培方案高度重视与支持，及时审阅并给出了修正意见。

接着戴主任按照专业，分时段请专家们对修正的人培方案再次给予点评与审核，各专业负责人详细记录专家给出的意见，并积极参与互动与讨论，对修改意见有了更加深刻的理解。

其中酒店数字化运营与管理专业专家无锡旅游商贸高等职业技术学校冯霞敏教授，和苏州旅游与财经高等职业技术学校黄利副教授，在谈到选修课程的开设时，都特地强调了要体现地区文化特色，南京作为旅游特色城市，有着悠久的历史和独特的城市文化精神，应当在课程中潜移默化地提升学生的综合人文素养。

智慧健康养老服务与管理和人物形象设计专业的企业和行业专家，徐州开放大学康养与家政管理学院教务主任陆洁老师，南京金陵高等职业技术学校王国芳主任一致认为应在拓展课程中适当体现企业实践课程，让学生在学习过程中真切地体会到职业岗位的高素质技术技能型人才。

徐州经贸高等职业学校杨永靖老师建议在公共课和专业课的课程设置和学时安排上要严格遵守《关于五年制高职思想政治课和公共基础课必修课时安排建议的函》，开足开够公共基础课，合理安排专业课。

人才培养方案是保证培养规格，组织教学过程，安排教学任务，组织开展教学评价的主要依据。尤其今年在人培方案修订中，首先要体现新发布的思政课程新要求，同时在修订时应结合教学改革实际，将课程内容试行重构，适合五年贯通一体化培养规律的课程体系，充分体现产教深度融合，校企紧密合作的长周期人才培养模式。

在各位行业专家和企业负责人的共同修订下，相信现代服务系的人培方案定会更加完善科学，更好地为教学服务，真正实现高素质技术技能人才的培养目标。

图文：刘上元

审核：戴开顺