以终为始 做有想法的实践者——南京新港中等专业学校召开行政管理工作总结会

为了对本学期学校管理工作进行梳理总结，肯定成绩，找出不足，谋划下一阶段工作，2020年7月17日，南京新港中等专业学校在尧化校区会议室召开行政管理工作总结会，全体校级领导和中层干部参加会议。会议由党总支部书记李杰主持。

汇报·交流

   校财务管理系主任、援疆教师孙长稳同志从“研究学情站稳课堂”“引领指导专业建设”“参加结对扶贫工作”“搞好‘手拉手’活动”等方面作了汇报交流，他和援疆支教的22名南京职业教育同仁一道，克服新冠疫情带来的种种困难，终抵援疆路，成就援疆情。

   校信息技术处主任林俊同志汇报了从2014年的数字化校园创建到2019年南京市智慧校园示范校建成及省级智慧校园创建情况，我校的校园信息化建设一直在“智慧”中“求真”；同时也指出在智慧校园建设过程中，各种各样的问题一直和“笃行”相伴，相信在大家共同努力下，我们必能在笃行中“求”到真智慧。

   年轻的财务管理系副主任张恒同志说系部工作，谈学生培养，讲专业建设，聊愿景目标，娓娓道来，与大家分享“立足岗位以终为始——踏实做好对的事”的切身体会。

探索·创新

副校长严婷婷同志运用大量数据和案例讲述了全校师生上下一心，众志成城，做好疫情防控工作，变诸多“不完整”为完美的感人至深的“德育人”和“德育事”；接着，她对“全员、全程、全方位”育人的内涵进行解读，希望学校德育工作者不断更新育人观念，不断寻找育人良方，做“有情怀的德育人”，做“有想法的实践者”。

副校长吴恩朝同志带给大家一场“头脑风暴”：他从智慧教育的概念谈起，说到“智慧教育的物质基础”，解析“智慧教育的构建”，强调智慧教育的核心是“思维的转变”和“素养的提升”，并倡议“做智慧教育的先行者”，与大家共勉。

考核·总结

依据学校《中层干部考核方案》，会议现场，校级领导对全体中层干部进行打分考评，中层干部相互之间实事求是地进行了评价打分。结合全体教职工对中层干部的评价打分，学校将按一、二、三等奖三个等次对中层干部进行奖励。

最后，校长童礼荣总结并布置工作。他总结了学校取得的亮丽成绩：成功创建省级物流实训基地、成功创建省优质特色学校、省技能大赛获得2金2银2铜、对口单招考试本科达线29人、五年高职14名同学成功专转本等，他感谢中层干部们的辛勤付出，希望大家发扬成绩，克服缺点，再接再厉，再立新功。之后，童校长对招生工作、暑期中层干部培训、班主任培训、教师培训工作及疫情防控工作等逐一进行了布置安排。